W VIVE Textile Recycling od 30 lat w praktyce zmieniamy postrzeganie recyclingu oraz jego ogromnych możliwości. Blisko 2000 osób codziennie z pasją współpracuje, aby wykorzystać przetwarzane tekstylia w 100% i nadać im drugie życie, często w bardzo kreatywny sposób. Stawiamy przy tym na określone wartości – na innowacyjność, która pozwala nam w realny, odpowiedzialny sposób wpływać na ekologię oraz uczciwość, nasz drogowskaz efektywnej i przede wszystkim przyjemnej, satysfakcjonującej pracy.
Rozwijamy się w duchu odpowiedzialności społecznej i GOZ, patrząc na przyszłość z optymizmem. Przed nami wiele pasjonujących, niebagatelnych projektów oraz wydarzeń!
W związku z rozwojem firmy obecnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Dyrektor E-commerce
Miejsce pracy: Kielce/Warszawa
Jakie zadania będziesz realizować?
– Opracowanie i wdrażanie strategii sprzedażowej online, która uwzględnia cele biznesowe firmy,
– Realizacja strategii firmy w oparciu o cele budżetowe,
– Nadzorowanie i optymalizacja procesów e-commerce, rozwijanie platformy e-sklepu – dostosowanej do potrzeb klientów i pozwalającej na optymalizację procesów sprzedażowych oraz pełnienia funkcji edukującej w zakresie cyrkularnego obiegu odzieży,
– Zarządzanie sprzedażą i komunikacją marketingową w oparciu o praktyczną znajomość narzędzi do orkiestracji i zarządzania w obszarze multichannel (kanały B2B oraz B2C online i offline),
– Analiza rynku, trendów, konkurencji oraz identyfikacja grup(y) docelowej,
– Budowanie relacji z klientami poprzez zapewnienie pozytywnych doświadczeń zakupowych i programy lojalnościowe,
– Monitorowanie analityki internetowej – dane dotyczące ruchu na stronie, zachowań użytkowników,
– Podejmowanie decyzji na podstawie analizy trendów i wyników sprzedażowych – sprawne zarządzanie ceną (polityka cenowa),
– Opracowywanie strategii SEO i SEM,
– Aktualizowanie oferty produktowej i poszukiwanie nowych rynków zbytu, współpraca z czołowymi marketplaces,
– Współpraca i koordynacja działań działów i zespołów odpowiedzialnych za sprawne działanie platformy e-commerce jako środowiska edukacyjnego i zakupowego (Game4Planet),
– Definiowanie i modyfikacja funkcjonalności platformy, wdrażanie innowacji technologicznych w dziedzinie e-commerce,
– Ścisła współpraca z Działem Sprzedaży Offline (B2C),
– Budowanie efektywnego i kompetentnego zespołu e-commerce,
– Dyspozycyjność do pracy na pełny etat i 100% zaangażowania w realizację powierzonych zadań.
Nasze wymagania:
– Wykształcenie wyższe,
– Minimum 10-letnie doświadczenie w branży e-commerce,
– Znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym (poziom C1),
– Doświadczenie w udanych wdrożeniach e-commerce,
– Dobra znajomość sprzedaży omnichannel (orkiestracja sprzedaży pomiędzy kanałami online i offline),
– Realizowanie sprzedaży w e-commerce na poziomie >100 mln zł net
– Doświadczenie w Omnichannel Marketing,
– Doświadczenie w biznesie online FMCG/Fashion,
– Umiejętność zarządzania projektami,
– Doświadczenie w prowadzeniu sprzedaży online w obszarze multichannel: kanały B2B oraz B2C,
– Budowanie planów rozwojowych w tym szkoleń dla pracowników we współpracy z HR,
– Znajomość trendów, nowoczesnych rozwiązań i dobrych praktyk e-commerce,
– Praca z narzędziami analitycznymi (BI, CRM, project mgt tools, inne) oraz umiejętność prowadzenia projektów sprzedażowych,
– Umiejętność przeprowadzania ocen osób bezpośrednio raportujących oraz mentoring współpracowników,
– Dobra znajomość zagadnień IT,
– Umiejętność rekrutacji oraz optymalizacji zatrudnienia we współpracy z działem HR
– Znajomość nowoczesnych frameworków e-com (np. Magento) będzie dodatkowym atutem,
– Umiejętność posługiwania się narzędziami Microsoft w tym Excel, PP w stopniu bardzo dobrym,
– Umiejętność współpracy z innymi działami wsparcia w szczególności z działem produkcji, logistyki, planowania i analiz, działem księgowości, compliance i DOK,
– Rozwinięte kompetencje liderskie,
– Zaangażowanie i poczucie odpowiedzialności.
Co Ci zaoferujemy za świetnie wykonaną pracę?
– Zatrudnienie w firmie odpowiedzialnej społecznie i dbającej o ekologię w ramach umowy o pracę,
– Atrakcyjny i przejrzysty modelem premiowania (podstawa+ premia) wypłacany kwartalnie,
– Niezbędne narzędzia do pracy: laptop, telefon, samochód,
– Bogaty system benefitów pracowniczych, m.in. ubezpieczenie grupowe, karta Medicover Sport oraz Medicover Zdrowie, dofinansowanie do kursów/ szkoleń/ studiów podyplomowych, program poleceń pracowniczych, dodatkowe dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego, nauka języka angielskiego w ramach godzin pracy, bony świąteczne, paczki dla dzieci, program emerytalny, inicjatywy sportowe, imprezy integracyjne, parking pracowniczy dla Twojego auta lub roweru,
– Indywidualny program onboardingu, który pozwoli Ci lepiej poznać naszą kulturę organizacyjną,
– Miejsce na Twoje pomysły, swobodę działania w obszarze projektów, które prowadzisz,
– Informację zwrotną na bieżąco oraz jasno stawiane oczekiwania względem współpracy.
Widzisz tutaj siebie? Aplikuj – rekrutacja@vive.com.pl
Pamiętaj, aby do CV dołączyć poniższy zapis:
Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. zwanego ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych (Dziennik Urzędowy UE L 119/1) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach/ aplikacji złożonych w związku z ubieganiem się przez mnie o zatrudnienie w VIVE Textile Recycling Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przez wskazaną Spółkę dla potrzeb aktualnej oraz przyszłych rekrutacji.
Informacja RODO:
W wykonaniu obowiązku przewidzianego art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. zwanego ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych (Dziennik Urzędowy UE L 119/1) , VIVE Textile Recycling Sp. z o.o. niniejszym informuje, iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych podanych przez Panią/Pana w związku z ubieganiem się przez Panią/ Pana o zatrudnienie jest VIVE Textile Recycling Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie ul. Łopuszańska 22, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym w Warszawie pod numerem KRS 0000089969, NIP: 6570081033, Regon: 290508529 – jako przeprowadzający rekrutację;
2. Z Inspektorem Ochrony Danych w VIVE Textile Recycling Sp. z o.o. można kontaktować się pod adresem email ochrona.danych@vive.com.pl
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celu związanym z przeprowadzeniem aktualnej jak i przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a), b) i f) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych oraz przepisów kodeksu pracy, tj. w zakresie w jakim jest to niezbędne dla potrzeb aktualnej oraz przyszłych rekrutacji.
4. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane innym podmiotom Grupy VIVE, na podstawie umowy o powierzeniu przetwarzania danych osobowych bądź z uwagi na uzasadniony interes w przekazaniu danych w ramach grupy przedsiębiorstw do wewnętrznych celów administracyjnych.
5. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez cały okres trwania rekrutacji aktualnej oraz rekrutacji przyszłych nie dłużej niż 2 lata.
6. Ma Pani/Pan prawo do żądania od administratora danych osobowych dostępu do danych dotyczących Pani/Pana, do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, jak również prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. W przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Pani/Pana zgody, cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych przed jej cofnięciem.
7. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku stwierdzenia, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są przez administratora niezgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych .
8. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. W przypadku niepodania przez Panią/Pana danych lub zażądania usunięcia danych osobowych przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego stanie się niemożliwe.
9. Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji w tym profilowaniu w rozumieniu ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.
